第二百四十章 工業從來就不是浪漫的代名詞
決心有了，但並不意味著接下來的改變就是一帆風順的。
美國的專家的確很敬業，他們沒有刻意的為難，也沒有因為這是中國的工廠就放鬆對工藝的要求，但他們奉行的標準卻都是美國的，那是世界上最發達，最強大的工業國家——不可否認，這些標準和管理的製度確實都很先進，但對於一個剛剛進入工業社會，工業水平甚至連他們二戰時期都沒有達到的國家而言，這樣的標準和要求無疑就有些強人所難了。
於是，衝突就無時無刻的不在上演著。
……
“停下！”
裝配車間裡，正在巡視的布萊爾突然在一名年輕工人的身邊停了下來，叫停了他的工作，然後對工廠派給他的助理說道：“跟你們領導說，這個工人可以讓他滾蛋了，不管是開除也好，或者調他到廚房也好，總之不能再安排在生產線上工作，另外，今天所有他曾經參與裝配的設備，必須全部返工。”
一聽這話，助理就變了臉色，這兩個要求可都不是小事：前者是直接斷了一名一線工人的前途，而後者……整個裝配工作要進行返工，這就意味著之前裝好的零件就得全部再卸下來再安裝一次，這一來一去之間，至少就得延誤整個生產線兩三天的時間，這損失可就太大了。
不過，雖然意識到問題嚴重，但助理卻是不敢相勸，現在誰都知道這工廠裡洋專家才是老大，隻得馬上將情況上報……很快，得到消息的車間主任老王立刻就趕了過來。
“布萊爾先生，請問是怎麼回事？為什麼要調走這名工人，還有，為什麼要返工？我們可都是按照您的要求做的啊！”
布萊爾寒著臉，指了指工人還拿在手上的活動扳手，麵無表情的說道：“來到這裡的第一天，我就跟你們強調過：裝配的過程中，絕對禁止使用活動扳手，所有的裝配都必須使用固定套筒扳手，而這名工人，我記得兩天前就已經因為違反了這一規定而給過他警告，但現在，他又再次犯了同一個錯誤，這說明他根本沒有把工廠的製度放在心上，這樣的態度，是做不了這種精密的工作的。”
愣了一下，老王有些難以置信：“就為這點事？”
布萊爾奇道：“難道還不夠嗎？我已經給過他一次機會了，因為他一個人違反了規定，導致整個裝配的工作都需要返工，如果這是在美國，不單單是他要被開除，就連工廠的管理者，從上到下都要受到重罰。我沒有要求開除他，僅僅隻是要求將他這樣不合格的工人調離崗位，這已經是考慮到你們特殊的國情了，畢竟你們社會主義國家要開除工人，並不像我們資本主義的工廠那麼容易。”
老王張了張嘴，卻不知該說什麼才好。
工人們喜歡用活動扳手來擰螺絲，是因為活動扳手可以隨意的調節尺寸，不管是什麼型號的螺絲，一支活動扳手都能輕鬆搞定，而固定扳手因為尺寸都是固定的，所以為了應對不同的螺絲，就必須要帶上整套的十幾二十根扳手在身邊，不僅笨重，而且在工作中經常需要更換，也會十分的麻煩。
當然，活動扳手雖然方便快捷，但缺點也很明顯，就是它在工作時，螺絲上的六條邊隻有兩條是受力的，而且因為調節時的誤差，往往扳手的卡口尺寸都會比螺絲尺寸大出不少，這就導致了螺絲很容易受損，一旦用力過大，甚至有可能讓螺絲出現‘圓角’的情況，所以理論上在精密的裝配工作中，都是禁止使用的……隻不過在國內，很少有人會在意這點，除了一些當年跟過蘇聯專家的老師傅還保留著這樣的工作習慣，其他的年輕工人基本上都是怎麼省事怎麼來，反正一般來說，隻要不出現多次拆裝的情況，活動扳手對螺絲的這點損害也是很難體現出來的。
看了一眼那闖禍的工人，老王心中越發為難：這工人是剛進廠一年的，頂的還是他父親的班，而他父親雖然也隻是一名普通的裝配工，卻是從建廠最初就奮戰在第一線的元老，為人很是厚道，對工作也是認真負責，本來沒到退休年齡，就為了讓這個下放多年剛回城的兒子有個正經工作，這才拉下老臉到處求人，最後辦理了頂班退休的手續，要是為這點事就把這小子擼掉，以他父親的為人倒也未必會鬨什麼事，可這一家子怕是也就這麼毀了。
開除是不可能的，但就算是調離一線工作崗位，這對於工人而言也是莫大的恥辱，甚至可以說是僅次於被開除了，這在以往，都是用來對付那些怎麼教都教不好，還隔天差五的生事找麻煩，卻又沒什麼原則性的錯誤，夠不上開除標準的刺頭的……就為一把活動扳手，至於嗎？